Souvent synonyme de découverte du monde professionnel pour les jeunes, la recherche d’un job d’été ne s’improvise pas et commence dès la saison printanière. Afin de faciliter la cette recherche, le Point Information Jeunesse de Lunel a organisé le « Forum Jobs Été ». Destiné aux 16-29 ans, ce forum a pour objectif de donner tous les outils et conseils utiles à la recherche d’une première expérience professionnelle, de rassembler les offres de postes saisonniers au sein d’un même espace et de permettre la rencontre du candidat et de l’employeur.

À l’espace Castel, une quinzaine de partenaires et une vingtaine de recruteurs ont donc tenu un stand, ouvert à l’information, au recueil de cv, à l’entretien. Bien que l’évènement s’adresse avant tout à un public jeune, en quête d’un poste de courte durée, certaines enseignes, qui jusqu’à présent ne connaissaient aucune difficulté à recruter ont saisi l’occasion de cet événement autour de l’emploi, pour rencontrer de potentiels futurs collaborateurs et remédier ainsi à leur manque de personnels sur des postes en CDI. Enfin, la tendance côté employeurs est toujours de sélectionner des profils en adéquation avec la nature de l’activité mais en portant une attention particulière aux aptitudes liées au savoir-être. Pour les offres dans les domaines mettant en jeu des contacts quotidiens avec la clientèle, comme le Tourisme et l’Hôtellerie-Restauration, avoir "le sens du service" et "un bon relationnel" sont "vivement recommandés".

Rencontre avec Dominique CHAPITEAU, consultant pour le COMIDER, (Comité de Développement Économique Régional), Flavie PENA, Responsable de secteur service "Handicap" de l’association Présence Verte Services intervenant dans le champ du Service à la Personne à domicile, Clément NICOLAS, intervant pour la Maison de l’Europe.

JRI : Claudia PITRONACI